Apresentação

Este blog tem como objetivo divulgar e compartilhar meu trabalho na Psicologia, publicar produções e reflexões sobre minha prática, sobre a pessoa e seus relacionamentos. O nome Ser e Crescer engloba muito de como penso e vejo o ser humano e me dirijo às pessoas com quem trabalho. Remete à beleza do ser como e quem se é, ao respeito, à acolhida e à aceitação incondicional do ser, e ao impulso intrínsico para o crescer. Estou profundamente comprometida com cada pessoa que está diante de mim e com seu crescimento, sabendo que este crescer é realmente possível.







domingo, 29 de janeiro de 2012

Workshop com o casal Zinker


Neste sábado, dia 28/01/12, participei do workshop "Como validar conflitos internos e conflitos interpessoais em sua vida", com Joseph Zinker e Sandra Cardoso-Zinker. O encontro foi no Instituo de Gestalt de São Paulo (www.gestaltsp.com.br).
Joseph Zinker é da primeira geração de gestalt-terapeutas. Estudou e fez terapia com profissionais como Erving Polster, Fritz e Laura Perls, Virginia Satir e outros. Pude experimentar pessoalmente o que já percebia em seus livros: que Zinker é um brilhante terapeuta e professor, além de uma pessoa encantadora. Suas idéias e intervenções são sempre claras, precisas, diretas, simples, acolhedoras.
O trabalho de Sandra Cardoso-Zinker também é excelente, e foi maravilhoso ver os dois atuando juntos. Um trabalho integrado, harmônico, seguro.
Há dois livros do Zinker indicados na página "Indicações".
Afora a experiência de ter estado com profissionais que são referência para mim, o workshop foi um momento de confirmação do caminho profissional que escolhi dentro da Psicologia: a Gestalt-terapia.
No que diz respeito à temática conflitos, com a qual nos deparamos todos os dias, e que acontece dentro de nós mesmos, entre nós, nos relacionamentos interpessoais, entre grupos e entre sociedades, fica a certeza da sua importância. Eles não só são inevitáveis como imprescindíveis para o crescimento. Vale aprender a entrar nos conflitos, vivê-los e resolvê-los, aproveitando todas as suas partes, processos, fechamento e seu todo. Para cocluir , as palavras do Zinker: "Os conflitos saudáveis, se trabalhados com habilidade, resultam em bons sentimentos entre as pessoas - são situações em que todos saem ganhando, e não crises em que uns ganham e outros perdem" (ZINKER, 2007, p 218).

2 comentários:

  1. Muito interessante este teu blog! Parabéns! Adorei!
    GK

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  2. Legal! Muito obrigada pelo retorno. Fico contente que tenha gostado. Abraço, Silvana

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